Diplomado a la Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento (GRC)

Junio 2021

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Objetivos del Programa

El Diplomado a la Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento (GRC) busca desarrollar el conocimiento de herramientas gerenciales y de arquitectura empresarial de vanguardia, que les permitan comprender la organización con la utilización de las últimas tendencias de gestión. Además de lo anterior, comprender el rol de los distintos actores y las capacidades requeridas para el direccionamiento y logro de objetivos, en línea con la Estrategia, Procesos, Gestión de Riesgos, Controles y Compliance. Se busca maximizar las competencias y habilidades de pensamiento integral en la generación de valor y mejora del desempeño organizacional.

Información a Adicional

Modalidad: A Distancia (On-line)

Fin Postulaciones: 17 mayo de 2021

Inicio Clases: 04 de junio de 2021

Arancel: $1.650.000 CLP ($2.150 USD)

Certificado: Diplomado a la Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento (GRC)

Plan de Estudios

Gobierno Corporativo y Rol del Directorio | 18 hrs.

En el curso se estudiarán los Principios del Gobierno Corporativo y los roles de los Directorios y de sus Comités Directivos de Apoyo. Al finalizar el curso, el alumno deberá comprender el Gobierno Corporativo, su composición, roles y prácticas, como mecanismo de supervisión relevante sobre la gestión integral realizada en la Organización, su relación con funciones de aseguramiento, y así responder a las exigencias actuales regulatorias y de los interesados claves. Se entenderá como gestión integral aspectos de desempeño, gestión de riesgos, eficacia de controles y compliance/ética; de manera que los Directores efectúen supervisión efectiva sobre dichos aspectos

Profesor del Curso: .

Gestión Estratégica y de Procesos | 18 hrs.

En el curso se estudiará la formulación de las estrategias organizacionales que guiarán el comportamiento y la actividad de las empresas dotando a la organización de las condiciones estructurales e instrumentales para ejecutar correctamente la estrategia formulada. Al finalizar el curso, el alumno deberá comprender la Dirección Estratégica como una poderosa herramienta de diagnóstico, análisis, reflexión y toma de decisiones colectivas, para adecuarse a los cambios y las demandas que les impone el entorno y lograr el máximo de eficiencia y eficacia en la administración empresarial diseñada y desarrollada a través de la gestión de procesos.

Profesor del Curso: .

Gestión de Tecnologías de Información | 18 hrs.

En el curso, a partir de la arquitectura de negocios, relacionará la información y datos necesarios para conseguir las métricas y reportes, así como analizar la arquitectura de aplicaciones para identificar y definir los principales sistemas que pueden ser requeridos para procesar los datos y soportar el modelo de negocios. Al final del curso, el alumno deberá comprender como la tecnología busca mapear los componentes de las aplicaciones, representados en software o hardware para establecer que se debe adquirir o desarrollar en plataformas de tecnología, las que definen la realización física de soluciones funcionales en apoyo al negocio.

Profesor del Curso: .

Gestión de Riesgos | 18 hrs.

En el curso se estudiarán estándares que establecen como aspecto clave, que el proceso de gestión de riesgo debe ser parte integral de la gestión de la Organización, incorporarse en la cultura y en las prácticas y adaptarse en los procesos de negocio, para lo cual debe considerar fases de establecimiento de contexto, valoración y tratamiento del riesgo. La incorporación de la incertidumbre requiere una perspectiva de alcance estratégico, lejos de los requerimientos normativos. Al finalizar el curso, el alumno deberá comprender un sistema de gestión de riesgos integral y como éste apoya el logro de las estrategias y objetivos de la Organización.

Profesor del curso: Felipe Fuenzalida López.

Control Interno | 18 hrs.

En el curso se estudiará el “proceso de control interno” que aporta una garantía razonable sobre el logro de los objetivos asociados a las operaciones, el reporte y el cumplimiento. Al finalizar el curso, los alumnos comprenderán los componentes y principios de control interno, efectuando aplicaciones a sus realidades organizacionales. Además de comprender como se relaciona el sistema de control interno con la gestión de riesgos y el compliance..

Profesor del Curso: .

Compliance | 18 hrs.

En el curso se estudiarán los compromisos voluntarios (Ética Empresarial) y obligatorios (Compliance Regulatorio) que las Organizaciones adquieren con las partes interesadas, que más allá de la verificación del cumplimiento de los marcos normativos obligatorios y se refiere a la actuación con integridad que implica comportamientos éticos y honorables, muchos de los cuales no se garantizan con la emisión de estatutos y códigos. Al final del curso, el alumno deberá comprender la alineación de los requerimientos de cumplimiento normativo con las prácticas de control, gestión de riesgos y desempeño.

Profesor del Curso: .

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